无笔试只面试！有体例！宣传部，司法局，组织部等市直单元招人

　本文摘要：为适应宿州市经济社会生长需要，引进紧缺人才，进一步优化人才结构，经研究，决议面向全国引进116名紧缺急需人才。现将有关事项通告如下：引才工具 紧缺人才引进工具为全日制本科及以上结业生(专升本、在职期间读研、定向造就生、委托造就生以及网络学院、成人教育学院和独立学院的结业生不列入引才规模)，全日制本科结业生需结业于“双一流”建设高校，全日制硕士、博士研究生对结业院校不做要求。二引历程序 本次紧缺人才引进根据网上报名、现场审核、面试考核、体检考察、公示聘用的法式举行。

为适应宿州市经济社会生长需要，引进紧缺人才，进一步优化人才结构，经研究，决议面向全国引进116名紧缺急需人才。现将有关事项通告如下：引才工具 紧缺人才引进工具为全日制本科及以上结业生(专升本、在职期间读研、定向造就生、委托造就生以及网络学院、成人教育学院和独立学院的结业生不列入引才规模)，全日制本科结业生需结业于“双一流”建设高校，全日制硕士、博士研究生对结业院校不做要求。二引历程序 本次紧缺人才引进根据网上报名、现场审核、面试考核、体检考察、公示聘用的法式举行。（一）网上报名 1.提交报名申请。

切合条件人员于2019年5月27日9:00至6月3日16:00登录宿州市人事考试网（http://szks.ahsz.gov.cn/exam/index.html) 根据系统提示举行注册，如实、准确、逐项填写报考信息的各项内容，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg花样，尺寸为295×413像素，巨细20-100kb）。2.资格初审。

各用人单元凭据报考人员网上报名信息举行资格初审。报考人员报名后可实时登录报名网址查询是否通过资格初审。

通过初审的，不能再报考其他职位。职位招考人数与通过报考资格审核人员的比例应到达1:3，未到达比例的，相应取消或核减招引人数。如招录岗位要求博士或副高以上职称的不受开考比例限制。

已报考被取消岗位的人员可于2019年6月4日16∶00前改报其他职位。通过资格审查的报考人员，从报名网站自行下载并打印资格审查表。（二）现场审核 通过网上报名资格审查人员须举行现场审核。

现场审核时，报考人员应提供结业证、学位证、身份证、网上报名资格审查表等质料；2019年全日制应届结业生须携带加盖学校公章的在校期间学习结果单、结业生就业推荐表、定时结业证明等质料；在职人员须提供单元同意报考证明；在外洋取得研究生学历，应提供教育部学位认证书。所有证明质料均需提供原件及复印件。报考人员提供的信息和质料必须真实完整，资格审查将贯串招考全历程。

经审查，对不切合政策划定要求的，取消其面试资格，资格复审通过的发放面试通知书。（三）面试考核 面试接纳结构化面试的方式举行。凭据通过现场审核人数确定面试分组，不足划定比例的按实际人数确定。

面试满分为100分，及格分为60分。实际面试人员数少于或即是职位招录计划数的，考生面试结果须到达当天该科场实际面试人员的平均分或75分以上，方可进入体检考察环节。

面试时间、所在另行通知。（四）体检考察 面试竣事后，凭据面试结果从高分到低分按引才计划1:1的比例确定体检工具，体检及格者列为考察工具。

若面试结果相同，一并进入体检考察法式。体检考察事情按公务员任命体检、考察尺度执行。报考人员放弃体检或体检不及格、放弃考察或考察不及格、不能在划定时间提供招录所需相关质料的，将在相应职位面试及格人员中按面试结果从高分到低分递补。

（五）公示聘用 综合体检考察情况，确定拟引才工具，并举行公示，公示期为5个事情日。经公示无异议者，统一管理相关手续，对反映有影响任命问题并查有实据的，不予引进。

拟任命人员无正当理由逾期不报到的，取消任命资格。三相关待遇 1.市直和各县区机关事业单元引进人员入事业体例，人为福利待遇按事业单元现行政策执行；如暂无空编，可接纳“先进人，后入编”方式解决，薪资凭据单元性质根据统一审定尺度执行；国有企业人才引进相关待遇按国有企业有关政策执行。2.市直企事业单元引进人员凭据《宿州市“十百千万”人才引进造就暂行措施》（宿办发〔2014〕16号）、《关于深化人才生长体制机制革新加速推进皖北领先人才高地建设的实施意见》（宿发〔2017〕34号）文件有关划定，兑现安家和事情补助等政策待遇。

县区直企事业单元引进人员按县区人才政策兑现待遇。四有关事宜 相关人才引进信息在宿州市人民政府网、宿州市人事考试网、宿州先锋网、宿州人才事情网等网站宣布。本次引进人才报名不收取任何用度，不指定领导资料，不举行也不委托举行领导培训班。政策咨询电话：0557-3960702（市委组织部）0557-3042518（埇桥区委组织部）0557-8095295（砀山县委组织部）0557-6887173（灵璧县委组织部）0557-7018881（泗县县委组织部） 本次紧缺人才引进事情接受纪检监察机关和社会各界的监视，监视举报电话：0557-3039631;0557-12380 上述政策咨询和监视举报电话于正常办公时间使用。

本通告中未尽事宜，由市委组织部、市委编办、市人社局卖力解释。中共宿州市委组织部 中共宿州市委机构体例委员会办公室宿州市人力资源和社会保障局 2019年5月20日2019年济宁市属事业单元第二批“优才计划”通告为充实发挥青年人才在推进人才强市战略、推动济宁高质量生长中的重要作用，在事业单元引进集聚一批优秀青年人才，决议实施2019年济宁市属事业单元第二批面向社会引进优秀青年人才计划（简称“优才计划”）。现将有关事项通告如下：一、引进数量及规模（一）引进数量共有34家济宁市属事业单元引进124名优秀青年人才（详细岗位需求见职位表）。

二、引历程序（一）报名报名接纳网上报名、网上初审的方式举行。1、小我私家报名报名时间：2019年5月30日9：00－6月4日16：00查询时间：2019年5月30日11：00－6月5日16：00报名网站：济宁市人力资源和社会保障局网站（http://hrss.jining.gov.cn/）2、单元初审初审时间：2019年5月30日11：00－6月5日16：00单元指定专人卖力资格初审事情（节沐日不休息），实时检察本单元网上报名情况，认真举行资格审查，并在网上宣布初审效果。3、打印表格。应聘人员提交报名信息3个小时后查询初审效果。

初审通过人员下载打印《2019年济宁市属单元“优才计划”报名挂号表》《在职人员应聘证明信》《应聘人员诚信答应书》,以备资格审查时使用。对报名乐成人员，单元应留存应聘人员的报名信息。（二）资格审查主管部门（单元）对初审通过的人员举行现场资格审查，现场资格审查时间、所在由资格审查部门确定并通知考生。（三）考试考试事情在市事业单元人事综合治理部门的监视指导下，由主管部门（单元）组织实施，不受开考比例限制，不设笔试环节，考试接纳面谈、面试等方式举行。

报名人数凌驾岗位计划数3倍以上的，先组织面谈，凭据面谈效果按1:3比例确定进入面试规模人选，组织面试。面谈、面试可接纳结构化面试、专业测试、情景模拟、面试答辩、实际操作、说课试讲等多种形式。

面谈效果作为进入面试规模的资格条件，不计入面试结果。面试结果由考官就地评判，在本场竣事后统一向应试人员宣布，结果盘算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试满分为100分，及格分数线为80分。

组织实施部门可凭据报名人数、事情需要等实际情况一连或距离组织本部门（单元）的面谈、面试。面谈效果、面试结果由面试组织实施部门面向社会宣布。（四）考察体检凭据面试结果和引进计划，由高分到低分按1:1的比例等额组织考察体检。考察体检事情在市事业单元人事综合治理部门的监视指导下，由主管部门（单元）组织实施。

（五）公示聘用对考试、考察、体检及格的拟聘用人员，市事业单元人事综合治理部门举行聘前资格审查，审查及格人员统一公示。公示期为7个事情日。

四、服务和待遇试用期满，体现特别优秀的，在岗位空缺、人岗匹配的基础上，由用人单元提出聘任意见，聘任到治理岗位的博士研究生和硕士研究生，可划分确定为七级职员（正科级）、八级职员（副科级）；聘任到专业技术岗位的，可根据职称评聘有关划定优先评聘到相应专业技术岗位。切合公务员调任条件后，在全市规模内优先予以调任。新疆自治区纪委监委面向援疆省市选调200名人通告为贯彻落实党中央治疆方略，聚焦社会稳定和长治久安总目的，集聚优秀人才，推动新疆纪检监察事情高质量生长，联合事情需要，根据《党政向导干部选拔任用事情条例》等有关划定，新疆维吾尔自治区纪委监委现面向援疆省市选调事情人员，通告如下：一、选调职位(一)新疆维吾尔自治区本级95名左右1. 新疆维吾尔自治区纪委监委机关、自治区党委巡视机构、自治区纪委监委派驻(派出)机构；2. 新疆维吾尔自治区治理的大专院校、企业纪委。

(二)新疆维吾尔自治区地州市、县市区105名左右新疆维吾尔自治区地州市纪委监委班子成员、内设机构正职或副职、派驻机构正职或副职；县市区纪委监委主要向导、班子成员。二、选调工具援疆省市各级机关、企事业单元在编在岗事情人员(内地户籍)。

三、资格条件(一)报名人员一般应具备下列资格条件：1. 中共党员(含预备党员);2. 副处级及以下(治理六级、正高级职称及以下);3. 原则上年事在40周岁及以下(1979年4月1日以后出生)，切合正处级选调职位的人选，年事可放宽至45周岁(1974年4月1日后出生);4. 近三年考核均为称职(及格)及以上等次;5. 一般应具有2年及以上纪检监察事情履历(硕士研究生及以上不限);6. 无不良反映;7. 具有正常推行职责的身体条件。四、选调法式(一)组织发动各援疆省市纪委监委会同当地组织部部门通过印发通知、内网发通告、召开集会等方式，在援疆省市各级各部门举行宣传发动。(二)推荐报名报名接纳组织推荐和小我私家报名相联合的方式，在小我私家自愿的基础上，所在单元推荐，在当地纪委监委组织部报名，汇总上报省区市纪委监委组织部，选调事情组会同当地组织人事部门对报名人员举行资格初审。

报名需提供质料：(1)报名表(须单元同意并加盖公章)；(2)干部任免审批表(须写明近三年考核等次，经干部人事档案专项审核、本人签字)；(3)二代身份证复印件；(4)学历(学位)证复印件。(三)面谈考察资格初审及格者，选调事情组与考察工具及所在单元联系，相同考察方案，并深入实地对考察工具举行面谈和考察。面谈测重相识人选综合素质、到新疆事情的真实愿望、家庭情况等。考察着重相识人选政治素质、专业特长、事情实绩、性格特点、群众口碑，偏重于能力素质与所报岗位的匹配度、生长潜力等。

凭据面谈考察情况，选调事情组提出拟选调人选开端建议报自治区纪委监委组织部。(四)组织体检参照《公务员任命体检通用尺度(试行)》，由选调事情组统一组织，在当地三甲及以上医院体检。对体检不及格的，换一家医院举行复检，复检仍不及格的，不予选调。(五)团体研究新疆维吾尔自治区纪委监委组织部研究后，提出拟选调人选名单及岗位摆设建议，与新疆维吾尔自治区党委组织部相同后，提请新疆维吾尔自治区纪委书记专题集会、纪委常委会集会研究任职。

(六)管理调动选调人选经新疆维吾尔自治区党委组织部审核同意后，管理调动手续，到各地州市或单元纪检监察机关相应岗位任职。五、待遇政策(一)选调干部切合提任条件的，进疆后原则上提拔任职；体现特别优秀或者事情特殊需要的，按法式报党委组织部门审批后，可以突破任职资格划定或者越级提拔担任向导职务。(二)选调人员进疆后，每人摆设1套周转住房，提供须要的生活保障。

(三)凭据选调人员申请，可协调整决其配偶来疆事情调动或落实就业岗位。(四)已婚选调干部伉俪一方户籍转入新疆、其子女在高考前2年将户籍、学籍转入新疆并就读的，子女可在新疆到场高考。子女有在乌鲁木齐市就学意愿的，相关地州市教育行政主管部门报请自治区教育厅协调整决。(五)当地财政报销选调人员首次进疆交通费；按有关划定享受探亲假和休假，所在单元卖力报销往返交通用度；享受所在地同职级干部各项待遇。

(六)入疆就职后体检用度由用人单元报销。六、其他事项联系部门：新疆维吾尔自治区纪委监委组织部联系地址：新疆乌鲁木齐市天山区东风路10号邮编：830002选调事情组咨询电话：18999901617 18082899999新疆维吾尔自治区纪委监委组织部咨询电话：0991-2391455、青海省2019年公然考录一级主任科员及相当职级条理以下公务员通告招考人数：822报名时间：5月26日至5月30日缴费时间：5月26日至6月1日报名调剂：6月2日9：00-16：00笔试时间：6月15日笔试科目：行测、申论。

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